|
BlueSystem >
Новости
Сотрудник Microsoft судится с корпорацией из-за дискриминации26 марта 2009
Джеми Дюррант, 38-летний сотрудник Microsoft, занимающийся дизайном Xbox, подает в суд на своего работодателя за гомофобию. Джеми Дюррант является гомосексуалом и хочет получить от Microsoft 45 тыс. фунтов стерлингов за "ущемление достоинства".
По его словам, коллеги называли его "педик Джим" и посылали обидные сообщения "Я Джим и я гей", "Я и мои любимые мужчины" и "Женщины - это плохо".
Он считает, что корпорация должна была вмешаться в ситуацию с поведением своих сотрудников, сообщает Gazeta.ru со ссылкой на The Daily Telegraph. Джеми Дюррант зарабатывает 50 тыс. фунтов в год. Также по этой теме читайте:
В США посетители не оставили официанту чаевые из-за его сексуальной ориентации
Суд одобрил запрет трансгендерам служить в армии США
Трамп закрыл трансгендерам дорогу в армию США
Техас обсуждает закон, лишающий права на усыновление евреев, мусульман и геев
Религиозную семью заставили печь торты для гей-свадьбы (фото)
США: Пастор посоветовал родителям отказаться от детей-геев и "вернуть их сатане"
ЛГБТ против Mozilla: ряд разработчиков объявил бойкот из-за нового главы компании
В США скончался пастор-гомофоб
Популярный гей-бар в Западном Голливуде предлагает гомофобным политикам узнать на себе, что такое нетолерантность
В Аризоне запретили отказывать в обслуживании клиентов
Тэги: майкрософт, сша гомофобия, джеми дюррант Источник: Юридическая практика Просмотров статьи: 1,544
|
Оставьте Ваше мнение/комментарий:
Вверх страницы
>>>
В раздел Новостей
>>>
|
|
|
|
18+ Внимание! Данный ресурс содержит информацию на гомосексуальные темы, а также материалы, предназначенные для просмотра только взрослыми.
Если Вы являетесь противником однополых отношений или данная тематика способна вывести Вас из состояния душевного равновесия, покиньте этот ресурс!
Публикация и/или упоминание на сайте ничего не говорит о сексуальной ориентации упомянутых лиц.
|
Находясь на этом сайте, вы подтверждаете, что вам более 18 лет и вы прочли, поняли и согласились с соответствующими законодательными актами!
|
| |